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Quality education for the future, now

Institución

Rosa María
García-Cabañas León

Directora

 

El esfuerzo, la disciplina, el espíritu de superación, los hábitos saludables a través del deporte, el cuidado del medio ambiente. Estos son los pilares de nuestro proyecto educativo. Un proyecto a través del cual formamos ciudadanos para el mundo independientes y responsables, tolerantes, solidarias, comprometidos con la sociedad, con capacidad crítica, bilingües en inglés y con conocimiento de otros idiomas como el francés y el chino mandarín.

Para que alcancen este nivel de excelencia ponemos en sus manos las mejores herramientas educativas y los más cualificados profesionales que les acompañan durante toda su formación: desde los 0 hasta los 18 años.

Como cooperativa de profesores, todos los profesionales de nuestra comunidad educativa respaldan nuestro proyecto, impartido en un colegio privado aconfesional, bajo el respeto a la diversidad de creencias y razas. La cercanía y el trato personalizado son parte de nuestras señas de identidad.

Contribuir de manera sostenible y proactiva al progreso, bienestar, transformación y riqueza de la sociedad mediante la formación de personas libres, solidarias y con pensamiento crítico que promuevan la cooperación y el cambio a través de la innovación.

El colegio Villalkor es un colegio privado-concertado, perteneciente a la Cooperativa Prosciencia, que nació en 2004 y está situado en el municipio de Alcorcón.

 

Tenemos como misión proporcionar un modelo diferencial a partir de la identificación y comprensión de las necesidades y expectativas de todos nuestros grupos de interés basado en:

Una educación integral desde los cuatro meses hasta la Universidad, donde se fomenta, con objeto de generar valor añadido:

    • •Una atención personalizada
    • •Metodologías didácticas innovadoras como estimulación temprana, inteligencia emocional, aprendizaje cooperativo …
    • •El diseño y desarrollo de proyectos pedagógicos propios y de iniciativa externa: Bilingüe Bicultural en inglés, Tecnológicos y otros con alto impacto social
    • •La enseñanza de idiomas y su inmersión cultural en sus países de origen
    • •Los hábitos saludables a través de la alimentación y el deporte

Unos servicios complementarios como transporte, comedor, servicio médico, gabinete psicopedagógico, horario ampliado, residencia, biblioteca, actividades extraescolares, campamentos, diseñados para favorecer la conciliación de la vida laboral y familiar de nuestros grupos de interés.

Una gestión eficiente de nuestros recursos humanos, materiales, tecnológicos y económicos.

Compartir conocimiento y aprendizaje con otras entidades, tanto del ámbito nacional como internacional.

 

Todo ello dentro de un ambiente de convivencia amable, solidario y de cooperación. Con el propósito de formar a personas libres, responsables, autónomas, con pensamiento crítico, respetuosas y capaces de diseñar su propio destino.

Queremos ser un modelo sostenible de referencia internacional por nuestra excelencia educativa y empresarial, siendo un motor para la innovación, el cambio y la transformación en estos ámbitos satisfaciendo las expectativas de nuestros grupos de interés.

Estos valores son los que crean cultura en nuestro colegio, están alineados con los de nuestra cooperativa y los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) de la Agenda 2030. Son compartidos por todo el personal, transmitiéndose a toda la comunidad educativa.

 

 

Valores éticos

  • • Tolerancia
  • • Respeto
  • • Cooperación
  • • Solidaridad
  • • Compromiso
  • • Igualdad
  • • Equidad
  • • Honestidad
  • • Responsabilidad
  • • Disciplina
  • • Esfuerzo

 

Y como valor específico del colegio Villalkor, añadimos:

  • • Competencia emocional
  • • Amabilidad
  • • Curiosidad intelectual
  • • Espíritu científico y tecnológico
  • • Apreciación de la lectura y el arte

 

Valores de Gestión

  • • Transparencia
  • • Creatividad e innovación
  • • Sostenibilidad
  • • Responsabilidad

 

Plan de Igualdad en Prosciencia

Estamos comprometidos con la promoción de la igualdad de género y la no discriminación en el lugar de trabajo. Nuestro Plan de Igualdad refleja este compromiso y establece las políticas, medidas y objetivos que guían nuestras acciones para garantizar un entorno laboral inclusivo y equitativo para todos nuestros empleados.

Para obtener más detalles sobre nuestro Plan de Igualdad y nuestras acciones específicas, te invitamos a descargar el documento completo a continuación.

Descargar Plan de Igualdad
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